紹介派遣という言葉を聞いたことがありますか？ すでに派遣で働いている人ならば、紹介派遣がどんなものかご存じかもしれませんね。
現在では、紹介派遣はかなり人気があります。
これは、企業にとっても働く人にとっても、メリットのある制度だからでしょう。
紹介派遣とは、英語ではTemp To Permといいます。
つまり、派遣社員から正社員へ移り変わることです。
え？そんなことできるの？と驚く人もいるかもしれません。
あらかじめ、紹介派遣の契約を交わしてから仕事をスタートさせれば、派遣社員から正社員になることもできるのです。
紹介派遣では、まず一定期間派遣社員として働きます。
そして、企業と働く人の間でこのままOKということであれば、そのまま企業に雇用される仕組みになっています。
派遣社員として働く期間は契約によってまちまちですが、どんなに長くても半年を超えることはありません。
いつかは正社員を目指す人にとって、紹介派遣は非常に魅力的なものです。
職場というのは、実際に働いてみないとわからないところがありますよね。
ですから、正社員採用試験を受けていざ働き始めたものの、イメージとあまりにも違って早々に退職という話も最近では珍しくありません。
しかし、これでは費用をかけて採用した会社にとっても困ったことです。
こういった食い違いをなくすためにも、紹介派遣は役立つ仕組みといえるでしょう。
企業と働く人のミスマッチを避ける紹介派遣は、利用する企業がどんどん増えているので今がチャンスです。
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